นโยบาย 4 ปี พัฒนาเทศบาลตำบลศรีสำโรง

คำแถลงนโยบายของนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง นายวัจน์พล ศรชัย แถลงต่อสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง

วันที่ 16 มิถุนายน พ.ศ.2568

เรียน ประธานสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง และสมาชิกสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง และผู้ทรงเกียรติทุกท่าน

               ตามที่เทศบาลตำบลศรีสำโรง ได้ดำเนินการเลือกตั้งนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง เมื่อวันอาทิตย์ที่ 11 พฤษภาคม 2568 และจากผลการเลือกตั้งปรากฏว่าประชาชนในเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรงได้กรุณามอบความไว้วางใจให้กระผม นายวัจน์พล ศรชัย เป็นผู้บริหารงานเทศบาลในตำแหน่ง นายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง นั้น

              พระราชบัญญัติเทศบาล พ.ศ.2496 แก้ไขเพิ่มเติมถึง (ฉบับที่ 14) พ.ศ.2562 มาตรา 48 ทศ วรรคแรกและวรรคสอง ได้บัญญัติไว้ว่าก่อนนายกเทศมนตรีเข้ารับตำแหน่งหน้าที่ ให้ประธานสภาเทศบาลเรียกประชุมสภาเทศบาล  เพื่อให้นายกเทศมนตรีแถลงนโยบายต่อสภาเทศบาล โดยไม่มีการลงมติ ทั้งนี้ภายใน 30 วันนับแต่วันประกาศผลการเลือกตั้งนายกเทศมนตรี การประชุมเพื่อแถลงนโยบายของนายกเทศมนตรีให้กระทำโดยเปิดเผย โดยนายกเทศมนตรีต้องจัดทำนโยบายเป็นลายลักษณ์อักษร แจกให้สมาชิกสภาเทศบาลทุกคนที่มาประชุมด้วยนโยบายการบริหารเทศบาลตำบลศรีสำโรงนี้ ได้มาจากการที่กระผมและคณะได้ลงพื้นที่รับฟังปัญหาความต้องการของประชาชน จึงได้นําปัญหาเหล่านั้นมากำหนดเป็นนโยบาย โดยยึดหลักความจริงใจ โปร่งใส เป็นธรรม ยึดหลักประชาธิปไตย มาใช้ในการบริหาร ตามที่ได้ให้อาสากับประชาชนว่าจะแก้ปัญหาเพื่อพัฒนาชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชนให้มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น และเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อประชาชนเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรงในการบริหารงานเทศบาลตำบลศรีสำโรง     ซึ่งกระผมนายวัจน์พล ศรชัย ดำรงตำแหน่งนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง ช่วงระยะเวลา 4 ปีนับแต่วันเลือกตั้งเป็นต้นไป กระผมจะบริหารงาน โดยยึดหลักการ “เข้าใจปัญหา เข้าถึง    ชาวบ้าน มุ่งมั่นพัฒนา หัวใจคือประชาชน” ภายใต้วิสัยทัศน์ “สังคมคุณภาพ ส่งเสริมวัฒนธรรม ร่วมสร้างเศรษฐกิจให้ทันสมัย   สู่มิติใหม่ของเทศบาล” เพื่อสร้างความมั่นคงแข็งแรงให้กับสังคมในเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรง ทิศทางการพัฒนาจะยึดความต้องการของประชาชนเป็นศูนย์กลางในการพัฒนา โดยเปิดโอกาสให้ประชาชนมีส่วนร่วมในการจัดทำแผนพัฒนาเทศบาล ซึ่งในแต่ละขั้นตอนของการพัฒนานั้นประชาชนจะมีส่วนร่วมในการบริหารงานโครงการต่างๆ และผลสุดท้ายประชาชนจะต้องเป็นผู้ที่ได้รับประโยชน์โดยตรงจากการบริหารงานโครงการนั้นๆ ภายใต้หลักการ “เข้าใจปัญหา เข้าถึงชาวบ้าน มุ่งมั่นพัฒนา หัวใจคือประชาชน ” และวิสัยทัศน์ “สังคมคุณภาพ ส่งเสริมวัฒนธรรม ร่วมสร้างเศรษฐกิจให้ทันสมัย สู่มิติใหม่ของเทศบาล”  กระผมจะบริหารงานเทศบาลตำบลศรีสำโรง โดยยึดหลักแนวทางการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี (Good Governance) เพื่อสร้างระบบบริหารจัดการที่ดีมีประสิทธิภาพ ปราศจากการทุจริต บนพื้นฐานการมีส่วนร่วมของทุกฝ่ายในสังคม ซึ่งมุ่งเน้น

(1) มีหลักการ มุ่งเน้นความรับผิดชอบต่อสาธารณะ (Accountability) สามารถอธิบายเหตุและผลต่อสาธารณะได้

(2) มีความโปร่งใสในการดำเนินงาน (Transparency) เปิดเผย ตรวจสอบได้ รับรู้ได้ในกระบวนการตัดสินใจต่างๆ

(3) การมีหลักการที่แน่นอนและเป็นธรรมเพื่อให้ประชาชนเกิดความมั่นใจ (Predictability) ซึ่งหมายความว่า กฎเกณฑ์ต่างๆ จะต้องใช้บังคับกับทุกคนอย่างเท่าเทียมกัน สมาชิกในสังคมเคารพสิทธิ เสรีภาพซึ่งกันและกัน รู้หน้าที่ของตนเอง เคารพกฎระเบียบของสังคม

(4) การมีส่วนร่วมของประชาชน (Public Participation) การเข้าถึงประชาชน ทำให้ประชาชนมีส่วนร่วมในการบริหารจัดการ และรับผิดชอบต่อการทำงานและผลงานอย่างจริงจัง

             นอกจากนี้ การบริหารงานเทศบาลตำบลศรีสำโรง กระผมยังมุ่งเน้นให้ความสำคัญกับการทำงานเชิงบูรณาการ ในการประสานสัมพันธ์ความร่วมมือจากทุกภาคส่วนทุกระดับในสังคม เทศบาลตำบลศรีสำโรงจะเป็นแกนกลางในการขับเคลื่อนกลไกทางการบริหาร เพื่อเสริมสร้างฐานรากของสังคมในเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรง ให้มีความสงบ สะดวก สะอาด ปลอดภัย มีระเบียบวินัย มีเศรษฐกิจฐานรากที่เข้มแข็ง ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดี วิถีชีวิตมีความสุข ผมจะบริหารงานเทศบาลตำบลศรีสำโรงด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและยึดมั่นในความดี ตามนโยบายที่ได้หาเสียงไว้กับประชาชนในเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรงในคราวการเลือกตั้งเมื่อวันอาทิตย์ที่ 11 พฤษภาคม 2568 ที่ผ่านมา

               ท่านประธานสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง ที่เคารพ เพื่อให้การบริหารราชการเทศบาลตำบลศรีสำโรง สามารถบรรลุถึงภารกิจและดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ จึงได้กำหนดนโยบายในการบริหารงานราชการของนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรงแถลงต่อสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง ไว้ 7 ด้าน ดังนี้
        1. นโยบายด้านเศรษฐกิจ ส่งเสริมการท่องเที่ยว ยกระดับสินค้าชุมชน
        2. นโยบายด้านสาธารณูปโภคและโครงสร้างพื้นฐาน
        3. นโยบายด้านทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม
        4. นโยบายด้านความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน
        5. นโยบายด้านสุขภาพกีฬา และการพัฒนาคุณภาพชีวิต
        6. นโยบายด้านการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
        7. นโยบายด้านการบริหารจัดการ
โดยมีแนวทางในการพัฒนาตามนโยบายแต่ละด้าน ดังนี้

1. นโยบายด้านเศรษฐกิจ ส่งเสริมการท่องเที่ยว ยกระดับสินค้าชุมชน
        เพื่อให้เข้าสู่ระบบเศรษฐกิจและสังคมยุคใหม่ ที่มุ่งเน้นการใช้ความคิดสร้างสรรค์และการสร้างสังคมแห่งการเรียนรู้ เพื่อสร้างภูมิคุ้มกันให้กับสังคมและครอบครัวให้สามารถปรับตัว และรองรับการเปลี่ยนแปลงของเศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรม ที่ส่งผลกระทบต่อชีวิต รายได้ ตลอดจนความเป็นอยู่ และเพื่อสนับสนุนกลุ่มอาชีพให้มีโอกาสเพิ่มรายได้ พัฒนาสินค้าท้องถิ่นให้เป็นที่รู้จัก จัดหาพื้นที่สำหรับค้าขายเพื่อสร้างอาชีพให้แก่ประชาชน มุ่งพัฒนายกระดับรายได้ให้ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดีดังนั้นเพื่อให้การขับเคลื่อนนโยบายประสบผลสำเร็จอย่างเป็นรูปธรรม จึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        1.1 จัดตั้งสถานธนานุบาลเทศบาลตำบลศรีสำโรง (โรงรับจำนำ) เพื่อเป็นการช่วยเหลือประชาชนให้มีเงินทุนหมุนเวียนในการบรรเทาความเดือดร้อนเฉพาะหน้าหรือค่าครองชีพ เงินขาดมือชั่วคราว หรือใช้ในการลงทุนประกอบอาชีพ โดยไม่ต้องไปกู้ยืมจากเอกชนซึ่งต้องเสียดอกเบี้ยในอัตราสูงและเพื่อเป็นการเพิ่มรายได้จากผลกำไรนำไปทำนุบำรุงท้องถิ่น
        1.2 สร้างเศรษฐกิจชุมชน เปิดตลาดถนนคนเดิน ตลาดน่าเที่ยวแห่งใหม่ เพื่อช่วยกระตุ้นเศรษฐกิจและสร้างให้เกิดรายได้ในชุมชนอย่างยั่งยืน
        1.3 สนับสนุนความเข้มแข็งของชุมชน โดยการรวมกลุ่มอาชีพ สร้างผลิตภัณฑ์ชุมชนให้ได้มาตรฐาน พร้อมหาแหล่งจำหน่ายที่มีคุณภาพตามหลักเศรษฐกิจพอเพียง เปิดตลาดเกษตรชุมชน กระตุ้นเศรษฐกิจฐานราก ต่อยอดอาชีพ สร้างรายได้ที่มั่นคง

2. นโยบายด้านสาธารณูปโภคและโครงสร้างพื้นฐาน กำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        2.1 พัฒนาด้านโครงสร้างพื้นฐานและผังเมือง ระบบสาธารณูปโภค และสาธารณูปการ การบริหารจัดการน้ำ ระบบการป้องกันภัยธรรมชาติให้มีประสิทธิภาพ สามารถเพิ่มศักยภาพ ในการแข่งขันทางเศรษฐกิจของเทศบาลตำบลศรีสำโรง
        2.2 จะดำเนินงานปรับปรุงซ่อมแซม ดูแลรักษาระบบไฟฟ้าสาธารณะ ติดไฟ LED ทั่วทั้งเขตเทศบาลฯ ให้พร้อมใช้งานได้ตลอด 24 ชั่วโมง พร้อมกันนี้จะนำเทคโนโลยีระบบไฟฟ้าโซลาร์เซลล์ มาใช้เพื่อเพิ่มแสงสว่างในจุดที่มืดมิด ให้ครอบคลุมในทุกๆพื้นที่เพื่อให้มีแสงสว่างที่เพียงพอ ไฟสว่าง ทางสะดวก พัฒนาสาธารณูปโภค ให้เทศบาลก้าวสู่ความปลอดภัย ครอบคลุมทุกพื้นที่

3. นโยบายด้านทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม
        เพื่อส่งเสริมให้ประชาชนทุกกลุ่มเพศวัยให้มีคุณภาพสังคมที่ดี ด้วยการดูแลป้องกันและควบคุมมลพิษ ไม่ให้ส่งผลกระทบต่อประชาชน รวมถึงมีระบบการจัดการขยะมูลฝอย น้ำเสีย ฝุ่นละอองและกลิ่นเหม็น เร่งสร้างสถานที่ให้กับประชาชนได้ออกกําลังกายและพักผ่อนเพื่อสุขภาพที่ดี จึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        3.1 ออกแบบและสร้างสวนสาธารณะแห่งใหม่บนพื้นที่กว่า 8 ไร่ เพื่อเป็นสถานที่ให้กับประชาชนได้ออกกําลังกายและพักผ่อนเพื่อสุขภาพที่ดี
        3.2 พัฒนาสภาพความเป็นอยู่และสิ่งแวดล้อมในเขตเทศบาลให้เป็นชุมชนที่น่าอยู่ โดยการปรับปรุงสภาพภูมิทัศน์ให้เป็นแหล่งท่องเที่ยว ฟื้นฟูสภาพแวดล้อม เพิ่มพื้นที่สีเขียว ปลูกต้นไม้ ไม้ดอกไม้ประดับ การรักษาความสะอาด และความเป็นระเบียบเรียบร้อยของชุมชน
        3.3 ส่งเสริมและพัฒนาพื้นที่ให้เป็นเมืองสะอาด สวยงาม ปราศจากมลภาวะ แก้ไขปัญหาน้ำเน่าเสีย พัฒนาระบบการจัดเก็บขยะของพื้นที่ให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลมากขึ้น จัดหาอุปกรณ์ในการกำจัดขยะมูลฝอยให้เพียงพอ ตลอดจนพัฒนาระบบจัดการขยะเพื่อลดมลพิษทั้งทางดิน น้ำ และอากาศ และรวมไปถึงการส่งเสริมให้ครัวเรือนมีการแยกขยะตั้งแต่ต้นทาง ตามหลักวิชาการที่ถูกต้อง

4.  นโยบายด้านความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน
        เพื่อสร้างความมั่นใจให้ประชาชนรู้สึกถึงความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน รวมถึงมีระบบป้องกันสาธารณภัยที่มีประสิทธิภาพจึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        4.1 ส่งเสริมและสนับสนุนการรักษาความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน สนับสนุนให้มีการติดตั้งกล้องวงจรปิด (CCTV) ครอบคลุมทั่วทั้งเขตเทศบาล และจัดระบบบริการรับแจ้งเหตุภายในเขตเทศบาลอย่างทั่วถึงตลอด 24 ชั่วโมง เพื่อดูแลความปลอดภัยให้กับประชาชนในเขตเทศบาล
        4.2 จัดให้มีบริการรถพยาบาลฉุกเฉินเพื่อบริการจัดส่งผู้ป่วยหรือผู้ประสบอุบัติเหตุให้ไปยังสถานพยาบาลอย่างรวดเร็วและปลอดภัย
        4.3 จัดหาอุปกรณ์ป้องกันสาธารณภัยที่มีประสิทธิภาพ เช่น ติดตั้งสัญญาณไฟจราจรบริเวณสี่แยกกลางตลาด (ร้านโชคชัย) ติดตั้งถังดับเพลิงทุกจุดของชุมชนในเขตเทศบาลเพิ่มขึ้น รวมถึงพัฒนาประสิทธิภาพของบุคลากรในหน่วยงานป้องกันฯ ให้มีความรู้ ความสามารถ และพร้อมปฏิบัติหน้าที่ตลอดเวลา

5. นโยบายด้านสุขภาพกีฬา และการพัฒนาคุณภาพชีวิต
        เพื่อส่งเสริมให้ประชาชนทุกกลุ่มเพศวัยให้มีคุณภาพสังคมที่ดี รณรงค์ป้องกันให้ประชาชนห่างไกลโรคร้ายแรงที่อาจทำให้   เสียชีวิต ดูแลสงเคราะห์กลุ่มด้อยโอกาสทุกกลุ่มให้เข้าถึงบริการของรัฐอย่างทั่วถึง เพื่อสร้างเทศบาลตำบลศรีสำโรงให้เป็นเทศบาลน่าอยู่อย่างยั่งยืน จึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        5.1 ส่งเสริมและสนับสนุนการสร้างสุขภาพ ดูแลและฟื้นฟู ผู้สูงอายุ เด็ก ผู้พิการ ผู้ด้อยโอกาสให้มีคุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ที่ดีขึ้น
        5.2 ส่งเสริมการสร้างสุขภาพ การป้องกันโรค การเฝ้าระวังปัญหาสุขภาพจิตในชุมชน การบริการความรู้ด้านสาธารณสุขมูลฐานแก่ประชาชน การจัดให้มีระบบสุขาภิบาลในระดับครัวเรือน เพื่อให้ประชาชนมีสุขภาพอนามัยที่สมบูรณ์แข็งแรงถ้วนหน้า และส่งเสริมสนับสนุนให้มีการตรวจสุขภาพร่างกายประจำปี ทุกครัวเรือน
        5.3 ส่งเสริมสนับสนุนการก่อสร้างสวนสาธารณะ สวนสุขภาพ สนามกีฬาและพื้นที่สาธารณะ มีลานกีฬา ศูนย์ออกกำลังกายและสนามเด็กเล่น เพื่อประโยชน์ในการพักผ่อนและออกกำลังกายแก่ประชาชนในท้องถิ่น
        5.4 ส่งเสริมสนับสนุนกิจกรรมการกีฬาในทุกด้าน เพื่อให้เด็กเยาวชน และประชาชนได้เข้าถึงกีฬา มีสุขภาวะกายและใจที่ดี
        5.5 จัดให้มีหน่วยพยาบาลเคลื่อนที่ทำงานร่วมกับอาสาสมัครสาธารณสุขหมู่บ้าน (อสม.) เยี่ยมเยียนดูแลสุขภาพอนามัยของประชาชนอย่างต่อเนื่องทั้งแม่และเด็ก ผู้สูงอายุ ผู้พิการ ผู้ป่วยติดเตียง และผู้ด้อยโอกาสทางสังคม
        5.6 ป้องกันและเฝ้าระวังโรคติดต่อต่าง ๆ และวางมาตรการรับมือโรคระบาดต่างๆ อย่างเป็นระบบ

6. นโยบายด้านการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
        เพื่อพัฒนาระบบการศึกษาให้ผู้เรียนมีความรู้คู่คุณธรรม มุ่งเน้นการสร้างจริยธรรม สร้างความตระหนักในสิทธิและหน้าที่ ความเสมอภาค รวมทั้งพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษาให้มีคุณภาพ เน้นการส่งเสริมประเพณีวัฒนธรรมและภูมิปัญญาที่แสดงถึงความเป็นอัตลักษณ์ให้อยู่คู่ท้องถิ่นอย่างยั่งยืนจึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        6.1 ส่งเสริม สนับสนุนระบบการศึกษาทั้งในและนอกระบบอย่างต่อเนื่อง 
        6.2 ส่งเสริมการเรียนรู้ของประชาชน เพื่อเสริมสร้างความรู้ ความสามารถทักษะในด้านต่างๆ
        6.3 พัฒนาโรงเรียนในสังกัดเทศบาล บุคลากร อุปกรณ์ สื่อการเรียนการสอน ให้ทันต่อยุคดิจิทัลที่ทันสมัย มีคุณภาพตามมาตรฐานสากล รวมถึงการส่งเสริมนักเรียนให้มีคุณธรรมและจริยธรรมที่ดี
        6.4 ส่งเสริมและพัฒนาศูนย์พัฒนาเด็กเล็กให้ได้มาตรฐานทางการศึกษาพร้อมกับการส่งเสริมกระบวนการเรียนรู้ในด้านต่าง ๆอย่างต่อเนื่อง
        6.5 สนับสนุนและส่งเสริม อนุรักษ์สืบสานวัฒนาธรรม จารีตประเพณี วันสำคัญต่างๆ ทั้งของชาติและของท้องถิ่น อันเป็นเอกลักษณ์ที่โดดเด่นของชุมชนเขตเทศบาลฯ เช่น ประเพณีแห่เทียนจำนำพรรษา งานประเพณีสงกรานต์ งานประเพณีลอยกระทง เป็นต้น

7. นโยบายด้านการบริหารจัดการ
        นโยบายด้านการบริหารจัดการ ยึดหลักธรรมาภิบาลในการบริหารงานราชการท้องถิ่น เพื่อพัฒนาศักยภาพองค์กรให้มีความพร้อมในการขับเคลื่อนภารกิจไปสู่เป้าหมาย จัดหาเครื่องมือเครื่องใช้ในการทำงาน จัดหาเทคโนโลยีที่ทันสมัยเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน วางระบบสารสนเทศในการบริหารจัดการและการบริการ พัฒนาบุคลากรให้มีความรู้ความสามารถมีคุณภาพ ปรับปรุงระบบการทำงานให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น พัฒนาการจัดเก็บรายได้ การสร้างเครือข่ายและความเข้มแข็งภาคประชาชนเพื่อพัฒนาท้องถิ่นร่วมกันจึงกำหนดกรอบแนวทางปฏิบัติ ประกอบด้วย
        7.1 บริหารจัดการเทศบาลตามหลักธรรมมาภิบาลโดยตั้งมั่นในศีลธรรม จะปฏิบัติหน้าที่อย่างเปิดเผยตรวจสอบได้ ภายใต้ความเสมอภาค สะดวก รวดเร็วพร้อมที่จะเรียนรู้ พัฒนาทักษะความสามารถของบุคลากรเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพของงานและบริการ โดยยึดประโยชน์ของประชาชนเป็นหลัก
        7.2 ดำเนินงานการให้บริการข้อมูลข่าวสารแก่ประชาชนอย่างทั่วถึง โดยจัดให้มีศูนย์ข้อมูลข่าวสาร ศูนย์รับเรื่องราวร้องทุกข์ ผ่านแอปพลิเคชันต่างๆ เพื่อความรวดเร็วและสามารถตอบสนองความต้องการของประชาชนได้ทันถ่วงที
        7.3 พัฒนาและปรับปรุงระบบการบริหารจัดการ โดยลดขั้นตอนการปฏิบัติงานให้สะดวกรวดเร็ว ประชาชนมีความพึงพอใจในการบริการโดยจัดให้มีศูนย์บริการเบ็ดเสร็จ ณ จุดเดียว (ONE STOP SERVICE) 
        7.4 จัดให้มีเทศบาลสัญจร เพื่อพบปะแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับประชาชน และสนับสนุนให้ประชาชนได้มีส่วนร่วมในการพัฒนาเทศบาลในทุกขั้นตอน โดยเปิดโอกาสให้แสดงความคิดเห็น นำเสนอ ตรวจสอบ พร้อมรายงานผลการปฏิบัติงานในแต่ละปี   ให้ทราบ
        นโยบายทั้งหมดที่ได้นําเสนอมานี้ ได้กำหนดขึ้นโดยคำนึงถึงอำนาจหน้าที่ตามกฎหมาย รวมทั้งความมุ่งมั่น ของกระผมและคณะที่จะแก้ไขปัญหาของประชาชนในเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรง ซึ่งจะได้เร่งดำเนินการให้เป็นรูปธรรม เพื่อให้สอดคล้องแผนยุทธศาสตร์การพัฒนา อย่างไรก็ตามการขับเคลื่อนนโยบายหรือการเปลี่ยนแปลงนโยบายไปสู่การปฏิบัติจะบรรลุเป้าหมายตามวัตถุประสงค์ได้นั้น คงต้องอาศัยความร่วมมือจากทุกภาคส่วนทุกองค์กรไม่ว่าจะเป็นฝ่ายข้าราชการประจำ ฝ่ายการเมืองฝ่ายประชาชนภาคเอกชนและองค์กรต่างๆ ที่เกี่ยวข้องทั้งในและนอกเขตเทศบาลฯ และที่สำคัญ คือ “การมีส่วนร่วมของพี่น้องประชาชนทุกท่าน”
        ท่านประธานสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง ที่เคารพ กระผมขอให้ความเชื่อมั่นต่อสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรง อันเป็นองค์กรที่มีอำนาจหน้าที่ควบคุมการบริหารราชการของเทศบาลฯ ว่าจะบริหารงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและยึดประโยชน์สุขของพี่น้องประชาชนเขตเทศบาลตำบลศรีสำโรงเป็นที่ตั้งอย่างแท้จริง และมุ่งมั่นที่จะทำให้ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดี เพื่อสร้างให้เทศบาลเป็นเทศบาลที่น่าอยู่อย่างยั่งยืน

                      กระผมหวังเป็นอย่างยิ่งว่าการร่วมมือ ของทุกภาคส่วนที่จะแปลงนโยบายไปสู่การปฏิบัติให้เกิดเป็นรูปธรรมขึ้นอย่างจริงจัง เพื่อมุ่งพัฒนาเทศบาลตำบลศรีสำโรงให้เป็นเทศบาลน่าอยู่ สะอาด ปลอดภัย หล่อหลอมคุณภาพชีวิต มีสวัสดิการที่ครอบคลุมทุกมิติ ใกล้ชิดประชาชน ซึ่งทุกความเห็นของประชาชน คือทิศทางการพัฒนา และในโอกาสนี้ กระผมขอขอบคุณ ท่านประธานสภาและสมาชิกสภาเทศบาลตำบลศรีสำโรงทุกท่าน ที่ได้กรุณาให้โอกาสกระผมได้แถลงนโยบาย ก่อนที่เข้าปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ กระผมถือโอกาสนี้แจ้งไปยังสมาชิกสภาเทศบาลทุกท่าน หากท่านมีความประสงค์จะเสนอแนะข้อคิดเห็นประการใดหรือความต้องการนำเสนอปัญหาความเดือดร้อนและความต้องการของประชาชน กระผมขอแนะนำคณะผู้บริหารเทศบาลตำบลศรีสำโรง ที่จะเข้ามาช่วยเหลือการทำงานของผม ดังนี้
                  1. นางสุทธิณีธ์  บุญสนอง   ตำแหน่ง  รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง
                  2. นายอารมณ์   ผิวดำ       ตำแหน่ง  รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง
                  3. นายอภิสิทธิ์  คงนวน      ตำแหน่ง  เลขานุการนายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง
                  4. นายวิทย์      จุ้ยคลัง      ตำแหน่ง  ที่ปรึกษานายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง

     จึงเรียนมาเพื่อทราบโดยทั่วกัน

      นายวัจน์พล   ศรชัย
นายกเทศมนตรีตำบลศรีสำโรง